Archive for the ‘PR şi Marketing online’ Category

OFERTA Programul PERSONAL BRANDING

iunie 26, 2011

Dragii mei,

La cererea celor mai multi dintre voi care s-au aratat interesati de Programul PERSONAL BRANDING, v-am pregatit o OFERTA SPECIALA:

sesiuni individuale de coaching( 4 luni)

– studiu individual

1. Programul PERSONAL BRANDING ( 4 luni)

16 sesiuni x 40 minute fiecare

Cost normal: 1.190 RON. COST OFERTA: 790 RON!.

2. PERSONAL BRANDING Studiu individual contine:

– informatii, trucuri, tehnici, pasi de construire a brandului personal

– caiet de lucru individual

– 4 mailuri de consultanta pentru orice intrebare, informatie, nelamurire legata de tematica Programului

1 BONUS eBook ( 100-122 pagini) 160 Trucuri pentru Fericirea, Cariera si Finantele Tale Personale din seria

Cum sa ai succes la 15+/ 20+/ 30+ ani in functie de varsta sau preferinta

– 1 BONUS Raportul 10 Strategii de Marketing pentru Micii Intreprinzatori si Specialisti

– 1 BONUS surpriza

acces nelimitat la cele mai actuale informatii si trucuri practice despre succes, cariera, strategii de marketing, brand, marketing online, wellness.

Cost normal: 790 RON.   COST OFETA: 590 RON!

Inscrie-te si comanda Programul PERSONAL BRANDING la zona_wellness@yahoo.com, precizand numele, prenumele, varsta, ocupatia actuala, precum si varianta de program aleasa.

ATENTIE!

OFERTA ESTE VALABILA DOAR PANA LA 30 iulie!

Inscrierile se fac pe principiul : „primul venit, primul servit”.

2 ani de cand sunteti in Zona Wellness

mai 1, 2011

Dragii mei,

A sosit momentul aniversarii a 2 ani de existenta a blogului http://ZonaWellness.wordpress.com prin intermediul caruia tinem legatura si aflati informatii despre cariera, succes, marketing online,  Programele de Cariera si Small Business, wellness si altele.

Va multumesc tuturor celor cu care am lucrat pentru propunerile, sugestiile, testimonialele, aprecierile, realizarile voastre care ma fac sa fiu mandra de voi si va invit si in continuare sa accesati acest site si sa patrundeti in http://ZonaWellness .wordpress.com

Va recomand si Programele de Cariera si cele de Small Business de care beneficiaza zeci de persoane:

https://zonawellness.wordpress.com/programul-plan-de-cariera/

https://zonawellness.wordpress.com/programul-obiective-profesionale/

https://zonawellness.wordpress.com/programul-schimbarea-in-cariera/

https://zonawellness.wordpress.com/cum-sa-ai-succes-la-20-ani/

https://zonawellness.wordpress.com/cum-sa-ai-succes-la-30-ani/

Va multumesc.

Cum te ajuta blogul de nisa sa iti gasesti job

aprilie 12, 2011

8 Exemple practice

Iata mai jos articolul pe care l-am scris in exclusivitate pentru site-ul partener http://Mabella.ro , articol publicat in data 10.04.2011:

Te ajuta blogul de nisa sa iti gasesti job?

Am primit tot mai des aceasta intrebare de la tinerii cu care interactionez si lucrez, asa ca am decis sa scriu acest articol.

Blogul de nisa este acel blog pe care autorul scrie continut relevant dintr-un anumit domeniu/ arie de interes, adresandu-se doar unui public tinta specializat, familiarizat cu acel domeniu.

Conditiile ca blogul de nisa sa fie un instrument util in cautarea unui job :

  • sa scrii cu seriozitate si consecventa

  • subiectele alese sa fie de interes pentru cititori( continut relevant)

  • sa te documentezi in permanenta asupra subiectelor abordate

  • sa fii in pas cu trendurile din domeniul ales

  • sa devii un lider/ formator de opinie in domeniul ales

  • sa te asociezi cu 1-2 colegi si sa scrieti pe un blog colectiv, dezvoltand spirit de echipa

  • cursivitate in gandire, scriere si formulare

  • sa stapanesti corect limba romana

  • sa ai rabdare si sa nu te astepti la rezultate peste noapte.

Domeniile in care te poti angaja daca scrii pe un blog de nisa :

  • publishing

  • comunicare/ PR

  • marketing

  • jurnalism

  • psihologie

  • HR

  • nutritie

  • moda( model, designer in devenire)

  • beauty

  • web design

Exemple concrete de angajare/ colaborare/ avantaje ale autorului unui blog de nisa:

1. un tanar si-a gasit job prin intermediul persoanelor care ii citeau blogul si carora la randul sau le urmarea postarile;

2. o tanara cu experienta de lucru in dispecerat si secretariat si-a gasit gasit un job de receptionera la un lant hotelier dupa ce a postat un anunt de solicitare angajare pe propriul blog.

Anuntul sau a fost preluat de prietenii sau cunoscutii ei si a fost propagat prin intermediul retelelor sociale, astfel ca tanara a primit mai multe oferte de angajare si a ales-o pe cea mai avantajoasa.

3. blogul de nisa pe care un student scrie cu o frecventa constanta( de cel putin 2-3 ori pe saptamana) poate constitui experienta profesionala pentru acesta.

Pentru un student la marketing sau psihologie care scrie pe propriul blog articole de interes sau despre situatiile cu care se confrunta tinerii in domeniul respectiv este un avantaj pentru Cv-ul sau ca la finalul facultatii sa aiba un blog cu multe informatii publicate si un public deja format care ii urmareste postarile.

Activitatea online de calitate contribuie la crearea unui brand personal in domeniu si la cresterea posibilitatii de angajare la o companie interesata de specialisti online.

4. te poti asocia cu 1-2 colegi pentru a scrie pe un blog colectiv.

In acest fel va dezvoltati spiritul de echipa si de interactiune, iar acesta este din nou un atu in fata unui recruiter daca doriti sa va angajati intr-o companie.

5. dupa ce a scris pe blogul personal articole pe teme economice, unui student din Brasov i s-a propus sa publice articole intr-un ziar local.

Asadar propunerea de a publica articole in presa locala/ nationala reprezinta o alta consecinta a scrisului constant pe blogul de nisa.

6. Un tanar care si-a administrat si publicat opiniile despre domenii ca marketing, vanzari, management a fost cooptat pe un post de Team Lider intr-o organizatie nonguvernamentala.

7. O persoana pasionata de domeniul online a marturisit ca atunci cand a dorit sa urmeze un curs de web design oferit de o companie a fost ales sa ocupe unul dintre cele 15 locuri disponibile pe care concurasera 130 participanti tocmai datorita mentionarii in Cv a activitatii online pe blogul sau.

8. Un tanar cu experienta in domeniul consultantei financiare a primit o oferta de lucru in strainatate dupa ce cateva dintre articolele sale in engleza publicate pe propriul blog au fost citite prin intermediul retelelor sociale de managerul financiar al unei companii.

Lista exemplelor concrete poate continua, dar este de retinut ca asa cum un blog de nisa te poate ajuta profesional, la fel trebuie mentionat ca acest gen de activitate nu este atractiva sau nu poate fi practicata de catre oricine.

Daca insa aveti o pasiune pentru un domeniu, va place si stiti sa scrieti corect, sunteti ambitiosi si perseverenti, va invit sa nu mai pierdeti timpul si sa va creati propriul blog de nisa pentru a va construi brandul personal.

Succes !

Autor : Cristina Toma

Career & Small Business Consultant

http://ZonaWellness.wordpress.com

PS: Am descoperit recent un site de anunturi de angajare care isi propune sa reuneasca anunturile de joburi disponibile in toata tara:

http://joburi-online.ro

Proiectul este nou, dar merita consultat pentru a vedea oferta de joburi.

Trimite acum un mail la zona_wellness@yahoo.com cu titlul «  Raport special » in care mentionezi numele, prenumele tau, localitatea, varsta, ocupatia actuala, domeniul de interes pentru a primi GRATUIT

Raportul Special 10 Strategii de Marketing Online.

 

 

EMPOWER CONNECT Craiova a implinit 1 an

aprilie 10, 2011

Dragii mei,

De curand proiectul EMPOWER CONNECT din Craiova a implinit 1 an.

EMPOWER CONNECT reuneste profesionisti din domenii diverse – inginerie, HR, arhitectura, antreprenori, consultanta Marketing, PR, televiziune, ONG, institutii publice, educatie, mediul bancar, chimie, vanzari, psihologie, stomatologie si altele, toti dornici de a afla noi informatii, de a impartasi cu ceilalti din cunostintele lor, de a se „conecta” intr-o zona de dezvoltare personala creata cu grija de catre organizatorul proiectului.

Foto realizata de Claudia Ganea si preluata de pe http://claudiaganea.ro

Proiectul EMPOWER CONNECT   a fost initiat la Craiova de Ionut Tomescu si continuat de catre Claudia Ganea din dorinta de a crea si de a organiza si in Craiova un mediu propice de intalnire pentru persoanele interesate de dezvoltarea personala si profesionala.

Temele prezentate la intalnirile EMPOWER CONNECT sunt dintre cele mai diverse :

Inteligenta emotionala vs Inteligenta cognitiva

– Sursele de fericire

– Programarea Neuro-lingvistica ( NLP)

– Interviul de angajare- modalitati de prezentare

– 10 Strategii de Marketing pentru Micii Intreprinzatori si Specialisti

– Comunicarea verbala si nonverbala

Va invitam sa va alaturati comunitatii EMPOWER CONNECT din Craiova pentru a participa si a afla temele viitoarelor intalniri, precum si pentru a contribui la dezvoltarea acestui proiect de evolutie si transformare personala.

Pentru inscriere va rog sa trimiteti un mail la claudiaganea@yahoo.com cu mentiunea ” inscriere Empower Connect”.

Intalnirile Empower Connect sunt gratuite.

Mai multe detalii pe http://claudiaganea.ro/empower/

Multumim Claudia si Ionut pentru surpriza dulce!

15 Joburi pe care le faci „din fotoliul de acasa”

martie 2, 2011

Dragii mei,

Azi va voi prezenta lista cu 15 Joburi pe care le faci „din fotoliul de acasa” din articolul pe care l-am scris pentru sectiunea Cariera a site-ului cu informatii despre cariera, psihologie, moda, sanatate, frumusete, relatii http://mabella.ro :

Wednesday, 02 March 2011 11:41 MaBella Cariera – Profesii

15 Joburi pe care le faci „din fotoliul de acasa”

Daca ai devenit de curand mama, dar vrei sa iti mentii si viata profesionala, exista variante de joburi pe care le poti face lucrand indepenedent de acasa.

Lucrul de acasa poate fi tentant si daca iti doresti autonomie de decizii, un program flexibil de lucru, sa nu ai sefi sau daca nu iti gasesti momentan de lucru in domeniul in care ai activat.

Iata in continuare lista unor joburi pe care le poti realiza lucrand pe cont propriu, chiar de acasa :

1. contabil – poti desfasura activitatea de contabilitate si de acasa, daca mentii legatura cu firma/ firmele sau persoanele fizice autorizate cu care colborezi si daca ai un calculator cu conexiune internet. Vor exista cateva zile mai aglomerate pe parcursul unei luni, cand vei pregati situatiile si le vei duce/ trimite la autoritatile respective. Important este sa ai cunostintele respective de contabilitate, experienta si mai ales sa te poti promova, sa fii recomandat sau sa cunosti firme de obicei mici si medii interesate de serviciile tale. Un avantaj il reprezinta certificatul de contabil autorizat.

2. consultant financiar – activitatea este determinata de aceleasi conditii ca si in cazul contabililor si de capacitatea ta de a-ti crea o retea de profesionisti si companii cu care sa colaborezi.

3. web designer- este o activitate practicata de multi studenti, absolventi de automatica si informatica ce sunt pasionati de lucrul cu calculatorul, dar care sunt in acelasi timp si creativi, inovativi si flexibili. Cunostintele necesare se refera la limbajele de programare specifice : html, java, flash, etc. O buna recomandare pentru gasirea de noi clienti este prezentarea unui portofoliu de cel putin trei site-uri deja create pentru companii sau persoane fizice.

4. designer grafician- este responsabil cu crearea de design pentru materiale promotionale, brosuri, sigle, logo-uri. De obicei se lucreaza cu programe speciale de tip Adobe Photoshop.

5. specialist SEO( Search Engine Optimization) si SEM( Search Engine Marketing)

Aceasta activitate necesita promovarea si optimizarea pozitiei unui site/ blog in lista afisarilor pe motoarele de cautare in vederea obtinerii unei nise de piata mai mare, a unui numar de clienti mai ridicat.

Realizarea a 2-3 proiecte de SEO pe luna va poate asigura un venit decent.

6. specialist marketing– activitatea presupune realizarea de promovare, strategii si planuri de marketing in principal pentru firme mici si mijlocii, dar si pentru persoane fizice sau chiar pentru diverse ONG-uri si companii mari.

7. specialist comunicare si PR– aveti nevoie de studii de specialitate, experienta, cunostinte corecte de gramatica si vocabular, usurinta in exprimare si redactare, dar si de fler, de intuitie, precum si de cunoasterea spatiului media unde promovati activitatea persoanei sau a institutiei cu care colaborati.

8. redactor pentru site/ revista de specialitate.

Conditiile pentru practicarea acestei activitati sunt similare cu cele necesare pentru PR, in plus fiind nevoie de cunostinte dintr-un anumit domeniu care sa va pozitioneze ca expert pentru acel site sau revista. In functie de tipul de colaborare stabilit si de frecventa cu care scrieti pentru acel site sau pentru revista, este nevoie de 2-3 ore zilnic, inclusiv documentarea prealabila.

9. traducator – in cazul in care exista cerere pe piata pentru traducerile specializate, de exemplu tehnice, medicale puteti avea proiecte mai scurte, de cateva pagini care pot fi finalizate in aceeasi zi sau proiecte extinse, de cateva sute de pagini, care sa va solicite pe parcursul mai multor zile. Important este sa gasiti acele companii care au de tradus aceste proiecte, mai ales ca in prezent sunt numeroase softuri pentru traduceri, dar care nu asigura acuratetea si corectitudinea traducerilor.

10. broker- este o activitate care se poate desfasura exclusiv online si presupune cunostinte economice, financiare si ale pietei de capital. In functie de numarul de clienti si de tranzactiile zilnice, poate presupune intre 2-5 ore de lucru zilnic.

11. agent imobiliar- desi in ultimii doi ani tranzactiile imobiliare au scazut simtitor, este posibil ca din a doua jumatate a anului acesta ele sa revina pe un trend ascendent. O parte din activitate o presupune promovarea serviciilor imobiliare mai ales online, contactarea si intalnirea cu potentialii clienti pentru prezentarea ofertei.

Acesta este combinarea activitatii statice de birou( ce poate fi realizata si de acasa) cu partea dinamica, a intalnirilor.

12. responsabil cu clientii- numeroase firme internationale au centre de tip Call Center sau Centre de Servicii Comune si au nevoie de personal care poate lucra si de acasa( cu un calculator conectat la internet) si care in general are si cunostinte de limbi straine- engleza, italiana, spaniola si chiar portugheza. Acesta este un job pe care il fac multi tineri in perioada studentiei, mai ales pentru a capata experienta de lucru.

13. specialist wellness/ nutritie – tot mai multe firme internationale isi promoveaza produsele in sistem de distributie directa( in retea) si nu prin magazine. Atentie insa la ce fel de firma este, la tipul de contract semnat, la conditiile de lucru care trebuie sa fie conforme cu legislatia muncii din tara noastra.

14. distribuitor produse cosmetice- aceasta este o activitate preferata de multe femei, de la studente la persoane cu experienta profesionala vasta, mai ales ca varianta de suplimentare a veniturilor de baza. Obtinerea unor venituri este direct proportionala cu capacitatile de vanzare si cu dimensiunea unei retele personale de potentiali clienti.

15. specialist masaj/ kinetoterapeut- daca aveti specializarile respective si suficienta promovare puteti realiza la domiciul clientilor masaj reflexogen, anticelulitic, de relaxare si de recuperare.

Esti tentat/ a de una dintre aceste profesii independente care presupun lucrul de la biroul tau de acasa ?

Citeste si /ZonaWellness.wordpress.com/coaching/

Autor : Cristina Toma

Consultant Cariera & Small Business

ZonaWellness.wordpress.com

http://www.mabella.ro/index.php?option=com_content&view=article&id=9190:15-joburi-pe-care-le-faci-qdin-fotoliul-de-acasaq&catid=78:profesii&Itemid=132

Vrei sa preiei partial sau integral acest articol pe blogul/site-ul tau? Poti face acest lucru cu conditia de a preciza la sfarsitul articolului urmatoarele:

Autor: Cristina Toma, articol publicat in 02.03.2011 pe site-ul

Sursa:  http://ZonaWellness.wordpress.com

Cristina Toma, Career & Small Business Consultant ii ajuta pe Micii Intreprinzatori si pe Specialisti sa isi promoveze afacerea!

COMANDA Cursurile online de CARIERA si SMALL BUSINESS pe http://ZonaWellness.wordpress.com ( detalii, cost in partea dreapta a site-ului )!

EMPOWER CONNECT 7

februarie 9, 2011

In data de 03 februarie ne-am reunit, asa cum o facem in fiecare luna, in cadrul grupului de dezvoltare personala EMPOWER CONNECT in Craiova.

La aceasta a saptea intalnire am avut ocazia sa vorbim despre

10 Strategii de Marketing pentru Micii Intreprinzatori

Preluare site http://claudiaganea.ro :

„MULTUMIM Cristina pentru informatiile utile pe care ni le-ai transmis!

Chiar daca a fost o intalnire mai restransa ca de obicei, am petrecut cateva ore placute impreuna si sper sa ne revedem la urmatoarele intalniri! Va multumesc!”

DSC06914

DSC06916

Fotografii realizate de Ionut Tomescu, preluate de pe site-ul http://claudiaganea.ro

Pentru cei interesati sa se alature grupului de dezvoltare personala din Craiova EMPOWER CONNECT, va rog sa accesati si site-ul http://empower.ro si sa trimiteti un mail catre Claudia Ganea, Coordonator Proiect Craiova la

claudiaganea@yahoo.com.

http://www.claudiaganea.ro/networking/impresii-empowerconnect-7.html

<!– –>

SAPTAMANA INTERNATIONALA a COACHING-ului 6-12 Februarie 2011

februarie 3, 2011

Va invit sa participati la

Saptamana Internationala a Coaching-ului 6-12 Februarie 2011

Celebrate your life through coaching!

Pentru ca in coaching nu e vorba de a intelege ci de a practica.

Pentru ca in coaching nu practici ceva exterior tie, ci chiar ceea ce esti.

Pentru ca in coaching ceea esti devine ceea ce vrei sa fii.

Se spune ca orice drum incepe cu primul pas – aveti 7 zile pentru viitor!

Timpul are calitatea felului in care il petreci. In fiecare zi, ai ocazia sa primesti un cadou pretios:

Luni 7 februarie – ora 18:30, Hotel Siqua, Bucuresti, Coaching Mix cu Cristina Mihai

Marti 8 februarie – ora 18:30, Hotel Siqua, Bucuresti, Solution Focus Coaching Workshop cu Petra Mueller Demary

Miercuri 9 februarie – ora 18:30, Hotel Siqua, Bucuresti, Peer Coaching Grup – Performance Consultants facilitat de Andreea Elefteriu si Christian Scholtes

 Joi 10 februarie – ora 18:30, Hotel Siqua, Bucuresti The Inner Game sau Cum sa Castigi Partida cu tine insuti cu Magda Bunea

Vineri 11 februarie – ora 18:30, Capital Plaza Bucuresti: Making Sense not Only Money cu Mihai Popa Radu

Sambata 12 februarie – de la 10:00 la 13:30, Capital Plaza, Bucuresti: Coaching Fest Book reviews, carti de coaching care ne-au schimbat perspectiva, discutie moderata de Clementina Anghelache

Coaching cu inspiratie: stabilirea creativa a obiectivelor, cu Raluca Mohanu

 Team Coaching Games, cu Andreea Elefteriu

Luni 7 februarie – ora 18:30, Hotel Siqua, Bucuresti, Coaching Mix cu Cristina Mihai

Cristina este un consultant si coach international in dezvoltarea organizationala, cu 11 ani experienta in implementarea de proiecte, atat in domeniul public, cat si in afaceri. Portofoliul ei numara peste 70 de proiecte realizate in beneficiul a peste 50 de organizatii din 5 tari si 15 industrii diferite.

Proiectele create si/sau implementate de Cristina au contribuit la luarea unor decizii de schimbare organizationala sau de investitii, la cresterea eficacitatii individuale si organizationale, productivitatii si profitabilitatii, si la intarirea capacitatii clientilor de a maximiza potentialul organizatiilor si industriilor lor.

Pragmatismul, eficienta si relevanta solutiilor la provocarile afacerilor care i-au solicitat solutii in calitate de director de resurse umane, training manager, consultant si coach de business sunt elementele definitorii ale activitatii Cristinei.

Marti 8 februarie – ora 18:30, Hotel Siqua, Bucuresti, Solution Focus Coaching Workshop cu Petra Mueller Demary

Experienta Solution Focus este caracterizata de o atmosfera creativa si informala care incurajeaza invatarea reciproca.

In acest workshop:

Poti experienţa din prima faza cum funcţioneaza SF intr-un mod interactiv, Poti incerca cateva intrumente de SF puternice,

Poate dezvolta idei despre modul de utilizare a SF-ului in activitatea curenta.

Petra este de origine germană (Köln) şi trăieşte în România din 1995. Are mai mult de 20 de ani de experienţă în domeniul Resurselor Umane şi al Dezvoltării Manageriale. În prezent, Petra lucrează ca Executive Coach, Team Coach şi Management Trainer în România, Bulgaria şi Germania.

După ce a lucrat câțiva ani într-o companie internaţională, şi-a continuat cariera ca şi consultant independent, susţinând dezvoltarea clienţilor ei în proiecte variate, construindu-şi reputaţia de Coach şi Consultant de Systemic Business ca unul dintre cei mai apreciaţi specialişti din domeniu din România.

Petra a studiat Ştiinţe Sociale şi ale Educaţiei şi Biologie, şi a obţinut o diplomă de doctorat pentru o lucrare de psihologie motivaţională. Principalele metode de coaching pe care le foloseşte sunt întrebările orientate pe soluţie şi constelaţiile structurale sistemice, precum şi NLP şi alte abordări sistemice.

Clienţii Petrei apreciază bogata ei experienţă profesională combinată cu abordarea ei proaspătă şi creativă, care îi încurajează să gândească „în afara cutiei” şi să genereze soluţii surprinzătoare.

Miercuri 9 februarie – ora 18:30, Hotel Siqua, Bucuresti, Peer Coaching Grup – Performance Consultants facilitat de Andreea Elefteriu si Christian Scholtes

Performance Consultants International este compania de coaching si consultanta fondata de Sir John Whitmore. Seara este un prilej de intalnire cu coachii si consultantii formati de Sir John Whitmore in Romania.

Cu o experienţă de farma şi consultanţă din 1996 (marketing, vanzari, dezvoltare organizaţională, training si coaching) Andreea a fost implicată în implementarea de procese de reorganizare şi integrare de echipe în urma proceselor de fuziuni şi achiziţii, design şi implementare de soluţii complexe de dezvoltare pornind de la obiectivele companiei şi procese de definire şi integrare de valori organizaţionale.

Andreea este un bun analist şi strateg, care identifică cu uşurinţă punctele nevralgice ale organizaţiei precum şi soluţiile adaptate fiecărei situaţii. La premiile Business Edu Learning & Development Awards 2010 Andreea a fost nominalizata la categoriile Cel Mai Popular Trainer 2009 si Cel Mai Popular Coach 2009, castigandu-l pe acesta din urma.

Christian are zece ani de experienta in consultanta de resurse umane, timp in care a livrat servicii profesionale in Romania, Austria, Bulgaria, Grecia, Serbia si Turcia. Principalele sale arii de expertiza se refera la proiecte de formare si dezvoltare (350 de sesiuni), de management al schimbarii si de creare a infrastructurii de HR.

Joi 10 februarie – ora 18:30, Hotel Siqua, Bucuresti The Inner Game sau Cum sa Castigi Partida cu tine insuti cu Magda Bunea

„Cel mai important este sa devii stăpânul propriei tale vieţi. (..) Să nu te laşi dus de „impulsul execuţiei” sau de ”impulsul stresului”. (..) Sa nu laşi Eul 1, cel prin care ceilalti se inghesuie in viata ta, sa te conduca, să te micşoreze. (..) Să dai întâietate Eului 2, cel prin care se manifestă darurile tale înnăscute, cel care este şansa ta de a-ţi creşte viaţa. Pentru că este viaţa ta.” (The Inner Game of Work , Tim Gallwey)

Jocul interior” este metoda lui Tim Gallwey de a trai prezentul cu adevarat. O metoda care se aplica folosind instrumente specifice, care trebuie invatata ca atare – are reguli si tehnici clar definite, operationale si eficace.

Rezultatul? ACT – awarness, choice, trust si PIB (sic) – performanta, invatare, bucurie.

Magda Bunea este absolventa a cursurilor de coaching (Metasysteme) si de excelenta in training si comunicare (Coaching Institute), diagnoza organizationala (Human Synergistics) si management (CODECS), dar si a unor cursuri postuniversitare de advertising si PR.

Magda a tradus lucrarea-fundament pentru coachingul de business – Coaching in organizatii. Ghid complet, si doua volume din seria The Inner Game a celebrului Tim Gallwey. Desigur, scrie si poate fi gasita pe un blog cu personalitate – exact ca Magda. „Cred ca testul Gallup, StrengthsFinder, ma defineste scurt si bine: intelect, ideation, includer, connectedness, strategy.

Am fost – si sunt – inginer, antreprenor, vanzator, marketer si om de PR, manager, trainer, coach. E deseori citat Protagoras: ”omul e măsura tuturor lucrurilor”. Dar el spunea în continuare: ”a celor care sunt, cum că sunt, şi a celor care nu sunt, cum că nu sunt”.

Prin coaching ajungi să înţelegi corect măsura proprie, şi nu rişti să numeri lucrurile care sunt ca lucruri care nu sunt. Asa, acum, ma bucur de tot ceea ce sunt”

Vineri 11 februarie – ora 18:30, Capital Plaza Bucuresti: Making Sense not Only Money cu Mihai Popa Radu

Mihai este Managing Partner al Seeds for Success, unul dintre principalii furnizori de servicii de Executive Coaching din Romania. Mihai a fost desemnat „Coach-ul Anului” în 2008 si lucrează preponderent cu organizaţii româneşti şi internaţionale, dar si cu clienti individuali care cred în motto-ul: “Imposibilul este o chestiune de opinie”.

Clienţii săi sunt atât antreprenori experimentaţi, cat şi general-manageri ai unor companii multinationale de succes din sectoarele financiar-bancar, farma, advertising & PR, mass-media, si FMCG (produse de larg consum).

Anterior carierei in coaching si consultanta, Mihai s-a numarat printre pionierii industriei de publicitate din Romania, facand parte in perioada 1992-2003 din echipele care au fondat si condus cateva agentii de prestigiu, cum ar fi Leo Burnett, Hager/TBWA si CLIP/McCann Erickson, pentru ca in perioada 2000 – 2003 sa creeze si sa conduca primul departament de Account Planning din Romania, in cadrul agentiei Graffiti BBDO.

Vasta sa experienta in comunicare a acumulat-o prin implicarea directa in lansarea cu succes pe piata romaneasca a unor marci precum Tuborg, Carlsberg, Tide, Bonux, Persil, Pate Sibiu, Romtelecom si Logan.

Sambata 12 februarie – de la 10:00 la 13:30, Capital Plaza, Bucuresti: Coaching Fest Book reviews, carti de coaching care ne-au schimbat perspectiva, discutie moderata de Clementina Anghelache

Coaching cu inspiratie: stabilirea creativa a obiectivelor, cu Raluca Mohanu

Raluca Mohanu este coach, trainer si autor de articole de dezvoltare personala. Raluca crede in schimbarea continua ca singura sansa pentru evolutie, motiv pentru care a ales numele companiei sale « Steps for Change « (Pasi pentru schimbare).

Misiunea sa profesionala este de a acompania persoane si companii in cadrul proceselor de tranzitie catre succes. Raluca este unul dintre primii traineri si coachi din Romania specializati in domeniul managementului schimbarii. Raluca are 10 ani de experienta in domeniul resurselor umane, atat in consultanta cat si in mediul corporatist.

Impreuna cu Wrigley Balkans, Raluca coordoneaza proiectele internationale de training si coaching. Aici a dezvoltat peste 20 de programe diferite de training si a sustinut peste 1,000 de ore de curs adresate in special middle si top managementului.

Anterior, Raluca a lucrat in cadrul companiei Ursus Brewery, in calitate de HR Project Management pentru proiecte din domeniile managementului performantei, comunicarii interne si outplacement.

Raluca este initiatoarea cursurilor deschise lunare de dezvoltare personala “Pasi pentru schimbare”, oferind participantilor un mediu deschis si stimulant pentru crestere personala. Raluca sustine activ acest domeniu prin articolele publicate in presa de specialitate si pe blog-ul sau – http://steps4change. .ro

Formarea Ralucai include un Master of Business Administration (MBA) acordat de catre Case Western Reserve University, Ohio si cursuri de Analiza Tranzactionala, ESPERE (Comunicare relationala) si terapie prin arta.

Team Coaching Games, cu Andreea Elefteriu

Rezervarile se fac online :

http://www.business-edu.ro/saptamana-internationala-a-coachingului-6-12-februarie-2011.html

Articol preluat de pe site-ul Business-edu.ro

CASTIGA 8 PROGRAME de Cariera/ Small Business cu 25% REDUCERE

ianuarie 26, 2011

In perioada 26 ianuarie – 9 februarie 2011 site-ul Mabella.ro in parteneriat cu Consultantul nostru de Cariera si Small Business Cristina Toma va ofera

8 vouchere de 25 % REDUCERE la oricare dintre Programele:

 

 

PROGRAME de CARIERA

 

Programul Obiective Profesionale

 

Programul Plan de Carieră

 

Programul Schimbarea in Cariera

 

 

PROGRAME SMALL BUSINESS

 

Programul Personal Branding

Programul Strategii de Marketing Online

 

Mai multe informatii despre Cristina Toma aveti aici.

 

Detalii despre programe gasiti pe  ZonaWellness.wordpress.com/coaching/

 

Va invitam sa alegeti programul dorit si sa trimiteti pana pe data de 9 februarie un mail la  adresa  concurs@mabella.ro cu titlul Concurs 25% reducere Programe in care sa precizati numele, prenumele, CNP, programul ales, varsta si ocupatia actuala. Pentru validarea castigatorilor este necesar sa trimiteti mailul cu toate datele solicitate pana la 9 februarie 2011.

 

Mult succes!!

 

CONCURS in parteneriat cu MABELLA.ro

ianuarie 26, 2011

Site-ul Mabella.ro in parteneriat cu Consultantul nostru de Cariera Cristina Toma va ofera in perioada 26 ianuarie 2011 – 9 februarie 10 vouchere de 25% REDUCERE (din costul total de 79 RON) la achizitionarea eBook-ului( 100 pagini).

160 TRUCURI pentru FERICIREA, CARIERA si FINANTELE TALE PERSONALE

Cum sa ai succes la 20 + ani

Dacă ai intre 20-29 de ani, atunci vei afla 160 de trucuri:

trucuri pentru studenţi

–         lista activităţilor care vă facilitează angajarea mai târziu

–         lista site-urilor câtorva asociaţii studenţeşti

–         resurse de informare despre viitoarea carieră

–         modalităţi de a-ţi începe cariera cu dreptul

–         lista companiilor care organizează stagii de internship

–         cum să îţi alegi profesia adecvată abilităţilor tale

–         cu cine să te consulţi pentru alegerea viitoarei profesii

–         site pentru evaluarea gratuită a abilităţilor personale

–         3 modele de chestionare bazate pe abilităţi şi preferinţe

–         trucuri pentru a-ţi găsi mai repede un job

–         lista unor site-uri de specialitate pentru consultanţa HR

–         idei de afaceri online cu bugete zero sau minime

trucuri pentru absolvenţi

–         3 soluţii în cazul în care nu există cerere pe piaţă pentru domeniul în care

v-aţi pregătit

–         lista exigenţelor angajatorilor

–         cum îţi construieşti brandul personal

–         5 greşeli pe care să le eviţi la interviu

–         cum să te comporţi în prima zi la job

–         factorii care contribuie la crearea unei mentalităţi de învingător

–         metode concrete de a aduce valoare companiei în care lucrezi

–         5 etape de parcurs pentru a fi campion

–         4 capcane de evitat pentru a avea succes

–         set de întrebări prin care să verifici că ţi-ai atins obiectivul

trucuri financiare

–         10 soluţii gratuite pentru combaterea crizei financiare

–         6 avantaje ale crizei economice

–    10 avantaje ale voluntariatului

–         cum să profiţi financiar de pe urma crizei

–         14 domenii care aduc profit pe timp de criza

–         cum începi o afacere pe timp de criză

–         10 start-up-uri pe timp de criză

–         19  trenduri pe timp de criză

–         cum ne face criza viaţa mai sănătoasă

–         cum să stabileşti planul financiar lunar

–         provocări pe timp de criză.

 

Acesta este al doilea eBook( 100 pagini) din seria

 

160 TRUCURI pentru FERICIREA, CARIERA si FINANTELE TALE PERSONALE

CUM SA AI SUCCES LA 15+/ 20+/ 30+ ANI

 

Trimiteti mail la  concurs@mabella.ro cu titlul „Vouchere eBook 20-29 ani” in care sa precizati numele, prenumele, varsta si ocupatia voastra pana pe 9 februarie 2011.

Cele mai cautate joburi in 2011

ianuarie 26, 2011

Aflati din articolul pe care l-am scris special pentru site-ul partener dedicat femeilor http://Mabella.ro care sunt

Cele mai cautate joburi in 2011

Wednesday, 26 January 2011 13:33 MaBella Cariera – Profil de cariera

Am asistat in ultimii 2 ani la tot felul de schimbari economice, financiare, sociale, care au dus inevitabil la numeroase schimbari pe piata muncii.

Desi par sa fi fost ani mai dificili, am vazut ca multe persoane si-au schimbat jobul, profesia sau au ales calea antreprenoriatului.

25% dintre profesionistii europeni din lista mea de pe Linkedin si-au schimbat jobul in 2010, ceea ce indica un dinamism destul de mare al pietei muncii.

De aceea, fie ca ati facut deja o schimbare profesionala in 2010 sau intentionati sa faceti in 2011, am ales sa va prezint lista cu cele mai cautate joburi atat la nivel international, cat si national.

La nivel international cele mai cautate joburi vor fi :

 

  1. contabili
  2. manageri resurse umane
  3. consultanti financiari
  4. traineri/ coach
  5. asistente medicale
  6. servicii de asistenta sociala
  7. asistenti juridici
  8. specialisti IT
  9. experti online( Marketing, SEO- Search Engine Optimization, SEM-Search
    Engine Marketing).

La nivel national cele mai cautate joburi in 2011 vor fi:

1. ingineri specializati in proiecte de energie regenerabila
2. recuperatori creante
3. programatori IT
4. consultanti proiecte europene
5. specialisti productie
6. HR Manageri
7. formatori/ coach/ traineri
8. Manageri Cercetare & Dezvoltare
9. specialisti online( Online Marketing Specialist, Adwords Specialist, SEO)
10. specialisti vanzari
11. medici specialisti si personal medical
12. ingineri automotive
13. reprezentanti vanzari pharma.

Aceste joburi vor avea o foarte mare cautare in anul 2011, datorita unor factori ca : extinderea unor domenii noi, dezvoltarea de noi tehnologii avansate, necesitatea atragerii fondurilor europene, dezvoltarea mediului online si importanta promovarii companiilor in mediul online, patrunderea in tara noastra a unor noi companii gigant din domeniile IT, automotive si productie, recrutarea, atragerea si dezvoltarea profesionala si personala a angajatilor si a managerilor, realizarea de noi concepte in industria auto, precum si cresterea volumului vanzarilor.

Daca te-ai decis sa faci o schimbare in cariera ta in 2011 afla aici detalii despre Programul Schimbarea in Cariera :

http://ZonaWellness.wordpress.com/coaching/

Autor : Cristina Toma

  http://www.mabella.ro/index.php?option=com_content&view=article&id=9176:cele-mai-cautate-joburi-in-2011&catid=79:profil-de-cariera&Itemid=133

Vrei sa preiei partial sau integral acest articol pe blogul/site-ul tau? Poti face acest lucru cu conditia de a preciza la sfarsitul articolului urmatoarele:

sursa: http://ZonaWellness.wordpress.com

Autor: Cristina Toma, articol publicat in data de 26.01.2011 pe site-ul http://ZonaWellness.wordpress.com

Cristina Toma, Career & Small Business Consultant ii ajuta pe Micii Intreprinzatori si pe Specialisti sa isi promoveze afacerea!

Ia acum RAPORTUL SPECIAL 10 STRATEGII de MARKETING pentru Micii Intreprinzatori si Specialisti si afla cele mai noi informatii despre succes, cariera, strategii de marketing online, personal branding pe http://ZonaWellness.wordpress.com